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Esta pregunta se ha ido diluyendo con el tiempo y confundiendo con diversas labores que, si bien son habituales en la Atención Primaria de Salud, no representan el foco principal de nuestra intervención. En muchos casos, se priorizan otras estrategias que, aunque valiosas, solo complementan la labor esencial de pesquisa, control y tratamiento de las enfermedades respiratorias.
Por esta razón, un grupo de kinesiólogos pertenecientes a la Comisión de APS de SOCHIKIR ha desarrollado un perfil profesional alineado con nuestras funciones primordiales en salud respiratoria. Es fundamental que quienes se inician en este ámbito puedan conocer y comprender este enfoque, que representa la base de nuestro quehacer en APS.
Conclusiones
Este perfil profesional representa una actualización largamente esperada desde la implementación de los programas de salud respiratoria y la incorporación del rol del kinesiólogo/a en las unidades de salud respiratoria de los centros de atención primaria a nivel nacional. Se define como un referente en el abordaje de enfermedades respiratorias dentro del nivel primario, siendo esta su función principal, y brindando además apoyo a estrategias complementarias de promoción y prevención en el marco del modelo de salud familiar.
Hacia el futuro, es fundamental que las sociedades científicas asuman un rol activo en el análisis crítico de los programas de salud vinculados a las distintas etapas del ciclo vital —infancia, adolescencia, adultez y personas mayores— con el objetivo de impulsar mejoras alineadas con el Modelo de Atención Integral en Salud Familiar y Comunitaria (MAIS), la Estrategia de Cuidado Integral Centrado en las Personas (ECICEP), y los Servicios de Atención Primaria de Urgencia de Alta Resolución (SAR).
Esto permitirá modernizar y actualizar las funciones del kinesiólogo/a, fortaleciendo su labor en promoción, prevención, tratamiento y gestión clínica-administrativa en salas IRA, ERA y servicios de urgencia. Para llevar esta gestión a la práctica, revisa cómo organizar y gestionar pacientes de programas IRA y ERA con PLANEED.
En este sentido, el documento también puede convertirse en una herramienta útil para la gestión y construcción de perfiles de cargo en los centros de APS a nivel nacional. Así, este perfil no solo contribuye al cuerpo de conocimientos existente, sino que también se presenta como un llamado a la acción colectiva en favor de la excelencia profesional y del bienestar de las personas que confían en nuestro trabajo.